Време поминато на комуникација поврзана со работата: Преглед на ЕУ

Податоци по економска активност (NACE Rev. 2) кај EU нивото покажува дека околу 55% ​​или малку повеќе луѓе вработени во „финансиски и осигурителни активности“, „образование“ и „активности за сместување и услуги за храна“ поминуваат најмалку половина од своето работно време во интеракција со други. Од друга страна, над 40% од луѓето вработени во „рударство и вадење камен“, „активности на домаќинствата како работодавачи“ и „земјоделство, шумарство и риболов“ изјавија дека трошат малку или воопшто не од своето работно време на социјалните интеракции.

Оваа информација доаѓа од податоци издание засновано на модулот EU-LFS за работни вештини за 2022 година објавен од Еуростат. Оваа статија претставува неколку наоди од подеталните Статистика Објаснет напис за статистика за вработување – фокусирајте се на комуникациските вештини.

Комуникацијата може да биде внатрешна, во рамките на бизнисот или организацијата, вклучувајќи колеги или менаџери, и надворешна, со надворешни клиенти, добавувачи, пациенти или ученици. Во ЕУ, 33.6% од вработените лица на возраст од 15-74 години изјавиле дека посветуваат најмалку 50% од своето работно време на внатрешна комуникација и 29.5% изјавиле дека посветиле најмалку половина од своето време на надворешна комуникација.

Изворни збирки на податоци: lfso_22dmsc03 lfso_22dmsc04

Гледајќи ја ситуацијата по пол, жените пријавиле сличен удел на внатрешна и надворешна комуникација најмалку половина од работното време. Исклучок беа оние на возраст од 60 до 74 години, кои забележаа јаз од 5.2 процентни поени (п.п.) меѓу двете категории во корист на надворешната комуникација. 

Спротивно на тоа, мажите во сите возрасни групи, освен оние на возраст од 60-74 години, имале значително повисоки проценти за внатрешна комуникација во споредба со надворешната комуникација. Во возрасната група од 15 до 29 години, 34.6% од вработените мажи посветиле најмалку половина од своето работно време на внатрешна комуникација, додека 24.2% изјавиле дека трошат најмалку 50% од своето работно време на надворешна комуникација. Кај возрасната група од 30 до 44 години, овие удели беа 35.3% наспроти 25.7%, а кај возрасната група од 45 до 59 години варираше помеѓу 32.0% за комуникација во компанијата и 24.5% за надворешна комуникација.

Генерално, поголем процент од вработените жени, во споредба со мажите, издвојувале најмалку половина од своето работно време за комуникација. Најзначајна разлика меѓу мажите и жените е забележана во возрасната група од 15-29 години, конкретно во надворешната комуникација, при што 39.6% од жените и 24.2% од мажите изјавиле дека половина од своето работно време го посветиле на надворешна комуникација. 

Маркетинг

За обележување на Европска година на вештини, Еуростат ја проширува својата статистика за вработување со решавање на прашања поврзани со интеракцијата со други луѓе за работни цели и како вработените го распределуваат своето работно време за комуникација поврзана со работата.

Повеќе информации

• Статистика Објаснет напис за статистика за вработување – фокусирајте се на комуникациските вештини
• Тематски дел за вработување и невработеност (АРС)
• База на податоци за вработување и невработеност (АРС)
• Тематски дел за вештини
• База на податоци за статистика поврзани со вештини  

Ако имате какви било прашања, ве молиме посетете ја да не контактирате страница. 

Споделете ја оваа статија: