Недостаток на вештини во ЕУ индустријата за ветер

Дописникот на ЕУ репортер

Европската индустрија на ветер се соочува со сериозен недостиг на вештини од околу 5,500 соодветно квалификуван персонал годишно. Овој недостаток може да се искачи на 18,000 до 2030 година - скоро 5% од целата работна сила во индустријата за ветер - ако бројот на соодветни работници не се зголеми.
Предупредувањето доаѓа во извештајот што ќе го објави Платформата за технологија на ветер на ЕУ (TPWind), заснована врз истражување на консултантот за обновлива енергија ГЛ Град Хасан.

„Во време на зголемена невработеност, нема смисла дека индустријата на ветер не може да најде квалификуван персонал што итно е потребен“, коментира opакопо Мокија, раководител на анализа на политиките во Европската асоцијација за енергија од ветер, кој го координира и е домаќин на Секретаријатот на TPWind.

"Постои реален ризик од недостиг на соодветно квалификувани работници. Повеќе од половина од недостигот на нови работници во 2030 година може да биде во работењето и одржувањето. Инженерите се во очајно недостиг и проблемот ќе се влоши далеку доколку не се преземат активности, “, рече Ендру Гарад, претседател на ГЛ Гарад Хасан.

„Мора да се создадат насочени курсеви за обука и да се зголемат бројот на дипломирани студенти од тие курсеви, така што секторот ќе може да ги задоволува своите потреби од персонал и да продолжи да обезбедува работни места и приходи во тешката економска клима денес“, коментира Хенинг Крузе, претседател на TPWind.

Препораките од претстојниот извештај „Потребите, можностите и препораките за европска обука за ветерна енергија“ беа презентирани денес на Годишниот настан на EWEA за 2013 година. Тие вклучуваат:
• Нагласете ги науката, технологијата, инженерството и математиката („СТЕМ“)
вештини во стручна обука
• Зголемете го влезот на индустријата во академските курсеви
• Повеќе дипломирани студенти на курсеви за генерализатор на енергија од ветер
• Усогласување на стручното образование и обука низ цела ЕУ
• Поголем акцент на обука за работење и одржување

Маркетинг

 

Ана ван Densky

Споделете ја оваа статија: